Цель курса:
- Освоение критериев эффективности тренера.
- Развитие своего стиля тренера.
- Развитие поведенческой гибкости при взаимодействии с разными людьми в группе.
- Развитие навыков целостного управления группой.
- Закономерности обучения и особенности построения тренинговых программ.
- Выделение критериев создания эффективного тренинга.
- Развитие навыков моделирования других тренеров.
- Развитие мастерства тренера.
Программа составляется персонально под заказчика
